طی بخشنامه ای توسط رییس سازمان مرکزی انجام شد:
ابلاغ سیاست های اجرایی سازمان نظام مهندسی کشاورزی در دوره ششم
رییس سازمان نظام مهندسی کشاورزی و منابع طبیعی کشور طی بخشنامه ای، سیاست های اجرایی سازمان نظام مهندسی کشاورزی و منابع طبیعی جمهوری اسلامی ایران در دوره ششم را برای اجرا به واحدهای استانی ابلاغ کرد.
به گزارش اخبار سبز کشاورزی به نقل از پایگاه اطلاع رسانی سنم، سیاست های اجرایی ابلاغ شده در این بخشنامه سراسری به شرح ذیل می باشد:
تقویت و تحکیم ارتباطات و تعامل با دستگاه های اجرایی به ویژه بخش کشاورزی و ضرورت تنظیم مناسبات و همکاری های بین سازمانی منطبق با این سیاست و پیگیری موارد اختلافی در سطوح استانی و ملی
تلاش در جهت استفاده حداکثری از اعضای شورای استان و تعامل، هم افزایی، هماهنگی و انسجام درون شورا برای مشارکت هرچه بیشتر اعضای شورا در راستای تحقق اهداف و برنامه های سازمان و ارائه پیشنهادات شورای استان در قالب طرح جهت ارائه به شورای مرکزی
دیدار با مقامات استانی و شهرستانی ازجمله استاندار، مجمع نمایندگان، ائمه جمعه و جماعات، فرمانداران و سایر مسئولین ذیربط و حضور در شوراها و کمیته های استانی در جهت معرفی سازمان و برجسته سازی فعالیت و عملکردها و تبیین و تشریح سیاست ها، اهداف، برنامه ها، اولویت ها و اقدامات سازمان در سطح ملی و استانی در تحقق شعار سال
انجام فعالیت های اقتصادی و بازرگانی توسط صندوق مشترک استان ها (رویش) و انعقاد قرارداد در زمینه فعالیت های پژوهشی، فنی و آموزشی با سایر دستگاه ها از سوی سازمان مطابق ماده 85 آیین نامه اجرایی قانون تاسیس
ارایه کلیه خدمات به ذینفعان صرفاً از طریق سامانه های ملی (سماک و سانکا) و پرهیز از هرگونه دریافت وجه برای ارایه خدمت خارج از سامانه ها
اطلاع رسانی و راهنمایی لازم جهت ذینفعان به منظور تسهیل و تسریع در دریافت مدارک و مجوزهای مورد نیاز بدون نیاز به مراجعه حضوری به شعب استانی و دفاتر شهرستانی
برگزاری منظم و هفتگی جلسات کمیته های رتبه بندی و پروانه اشتغال، بمنظور تسریع در تعیین تکلیف پرونده های متقاضیان رتبه بندی و پروانه اشتغال بنحوی که زمانبری انجام آنها تا سر حد امکان کوتاهتر شود
عملیاتی کردن نظام اجرایی سهم بری دانش از تولید در کشاورزی ایران (سدات) در راستای اشتغال موثر مهندسین بخش کشاورزی و درآمدزایی بیشتر تولید کنندگان و اعضای سازمان
ساماندهی و نهادسازی برای نیل به بهره گیری حداکثری از ظرفیت ها و توانمندی های موجود در بخش خصوصی به منظور اجرای رسالت ها و دستیابی به اهداف قانونی سازمان در امور آموزشی و پژوهشی با تکیه بر راه اندازی مراکز توان افزایی و مهارت آموزی و معرفی مدیران این مراکز به عنوان خیرین اجتماعی- آموزشی به مسئولین استانی و تقدیر شایسته از آنان
هدایت، راه اندازی و توسعه مراکز خدمات کشاورزی غیر دولتی در مراکز دهستان، با هدف ارایه خدمات مطلوب و موثر مشاوره ای به تولیدکنندگان و بهره برداران بخش کشاورزی در نزدیکترین نقطه محل تولید.
پیگیری و مطالبه گری موضوع مرجعیت پروانه اشتغال سازمان از مراجع ذیصلاح برای انجام هرگونه فعالیت در بخش کشاورزی از طریق شاغلین حرفه ای و همچنین بهره مندان از خدمات حرفه ای مطابق ماده (3) و تحقق تکالیف موضوع تبصره (3) ماده (83) آیین نامه اجرایی قانون تاسیس سازمان
رعایت اخلاق حرفه ای و احترام به ارباب رجوع، تولیدکنندگان و اعضای سازمان و رعایت حقوق آنان
پاسخگویی به موقع به مکاتبات به ویژه مکاتبات دستگاههای نظارتی و قضایی
حفظ، صیانت و تامین امنیت شغلی نیروی انسانی سازمان در جهت توانمندسازی و ارتقای عملکرد کارکنان
رعایت کامل و دقیق ضوابط و مقررات، مصوبات شورای مرکزی،دستورالعمل ها و ابلاغیه های سازمان در زمینه های مختلف
ارائه پیشنهادات در خصوص تفویض اختیارات سازمان مرکزی به سازمان استان مطابق مقررات و ضوابط سازمانی برای بهبود، تسریع و تسهیل در انجام خدمات و تحقق برنامه ها و سیاست ها
شایان ذکر است طبق این بخشنامه، مسئولیت نظارت و حسن انجام کار آن دسته از اختیارات و دسترسی های سامانه ها که به استان تفویض می گردد، بر عهده رئیس سازمان استان می باشد.
